“锣鼓声声聚民心，花灯唱响工会情，党的政策就是好，工会护航暖民心……”近日，在云南省姚安县城梅葛文化广场上，一场别开生面的姚安花灯温情上演。台上职工用浓郁的乡土唱腔演绎着工会暖心故事，台下群众听得津津有味，不时响起阵阵掌声。“这样的花灯真接地气，把工会的政策、对职工的关怀都唱活了，我们听得懂、记得牢！”职工冯春宣感慨道。

　　这一幕幕温馨场景，正是姚安县总工会深耕本土文化、创新思想引领的生动缩影，以国家级三张非遗名片“花灯、梅葛、坝子腔”和省级非遗名片“姚安莲花落”为媒介，融合工会政策、工会知识，创新打造内容形式多样、职工喜闻乐见的以“宣传贯彻工会政策法规”为主题的花灯演唱专辑，并从中选择花灯节目开展送欢乐到基层文艺宣传演出，让职工思想政治引领扎根乡土、贴近职工，真正走深走实、入脑入心。

　　一本花灯书、一台文艺戏，如何从“纸上”走向“舞台”？如何让“本土文化”与“思想引领”精准对接，让宣讲摆脱枯燥说教、真正走进职工心里？答案就藏在姚安县总工会的创新实践里。

　　作为国家级非物质文化遗产，姚安花灯等以通俗易懂的语言、欢快活泼的曲调、贴近生活的表现形式，在当地群众中有深厚的根基与广泛的影响力。姚安县总工会将目光投向这一承载着乡土情怀与群众记忆的文化载体，通过“工会+非遗”的创新融合，让党的创新理论、工会的方针政策在花灯声中浸润人心，为新时代职工思想引领工作注入了鲜活的文化生命力。

　　编印姚安花灯工会主题书籍、创作系列文艺节目、组建职工宣讲团，这是姚安县总工会创新职工思想政治引领方式的主动探索。在新时代背景下，职工思想观念日趋多元，传统的宣讲模式难以满足职工的认知需求。而姚安花灯作为扎根乡土、源于群众的艺术形式，其“讲身边事、说心里话”的特质，恰好能搭建起工会与职工之间的情感连接桥梁。

　　“群众在哪里，思想政治引领就要跟进到哪里，文艺宣传就组织到哪里，我们之所以选择‘姚安花灯、梅葛、坝子腔、莲花落’这些形式，就是看中了它接地气、冒热气、有人气的优势。”姚安县人大常委会副主任、县总工会主席胡进表示，编书编节目的核心意义，在于将政策理论转化为具象的人物故事，将工会的服务职能、维权举措融入生动的剧情演绎中。

　　据了解，书中收录的每一个剧本、每一段唱词，都紧扣职工生产生活实际，既有反映工会助力职工技能提升、扶持创业就业的励志故事，也有展现职工爱岗敬业、攻坚克难的先进事迹，还有解读产改政策、劳动保障法规、普及工会福利政策等科普内容。

　　这种“以文化人、以文育人”的方式，不仅让职工在潜移默化中接受思想教育，更让非遗文化有了新的表达载体。通过工会内容的注入，让姚安花灯成为凝聚职工力量的重要载体，实现“非遗传承”与“思政引领”的双向赋能、同频共振，让工会精神有了可感可知的载体。

　　为让工会主题花灯从“精品”走向“大众”，姚安县总工会构建“创作—编排—巡演—推广”全链条工作机制，通过多方协同发力，推动花灯文化在全县乡镇、社区落地生根、广泛浸润。

　　在创作环节，县总工会组建由非遗传承人、专业文艺工作者、工会干部、一线职工代表等组成的创作团队，深入企业车间、田间地头、街道社区，与职工面对面交流，收集真实的职工故事记忆、倾听职工的心声诉求。

　　“只有读懂职工心声，作品才能走进职工心里。”创作团队主创成员、姚安县农戏协会主席赵章才介绍，他们将职工关心的产改工作、技能培训、权益保障、子女教育、职工医疗互助等热点问题，转化为花灯戏中的剧情冲突与唱词对白，让每一个作品都源于生活、贴近职工。

　　比如，花灯小戏《情暖产业工人》取材于一位在花卉公司上班的花卉工的故事，因受伤后医药费用支出大，家里再度返贫，最终经过工会帮助、医疗互助，为他家解决了后顾之忧。

　　花灯说唱《工会搭建连心桥》、花灯歌舞《学习贯彻工会法》、梅葛芦笙舞《工会工作谱新篇》、数来宝《工会组织是我家》……一批兼具思想性与艺术性的花灯剧目应运而生，并汇编成《姚安县学习贯彻党的二十大精神暨工会政策法规宣传》演唱专辑，共收录29篇工会主题作品，每一篇都与职工息息相关。

　　此外，县总工会组建“荷城劳模宣讲团”，深入到全县9个乡镇、77个村（社区）以及重点企业、工业园区开展巡回演出，结合“送文化下基层”“职工文化节”等活动统一到梅葛文化广场、迎曦文化广场、光禄福禄广场的大小广场进行宣传演出，让演出更接地气。

　　宣讲团灵活调整演出形式，既有在文化广场举办的专场演出，也有深入田间地头、企业车间的小型展演，演出间隙同步开展宣传手册发放、政策答疑等服务，将“文艺演出”与“精准服务”深度融合，让工会主题花灯节目实现“村村演、户户看、人人懂”，让乡土文化与工会温情传遍千家万户。

　　姚安县总工会“工会+非遗”的创新实践，不仅收获了丰硕的传播成果，更赢得了广大职工群众的热烈反响。据统计，姚安县工会主题花灯节目巡演以来，已累计开展演出40余场次，覆盖职工群众26400余人次，《姚安花灯》书籍发放600余册，让乡土文化与工会关怀抵达千家万户。

　　更令人欣喜的是，接地气的花灯节目不仅凝聚起职工奋进力量，更点燃了干事创业与非遗传承的热情。节目中机修师傅陈林的技能成才故事，让百泰修理厂5名青年学徒主动拜师学艺，立志深耕技术；云南云秀花卉有限公司也设立“花田能手”评比，激发职工提升技能的积极性。

　　不少职工还主动投身非遗传承，职工宋跃星主动申请加入宣讲文艺队后激动地说：“以前看花灯听故事，现在亲身演绎工会温暖，每次看到台下职工的笑脸与掌声，都特别有成就感。”越来越多职工骨干加入宣讲文艺队，将身边故事传递下去，形成了“职工演、职工看、职工传”的良好氛围，让文化暖流在职工间持续涌动。

　　据介绍，姚安县总工会将持续深耕“工会+非遗”融合之路，让乡土文化与工会温情双向赋能、久久为功，深化内容创作，聚焦新业态劳动者权益保障、乡村振兴职工担当等时代主题，创作贴近职工需求的花灯剧目；创新融入短视频、直播等新媒体元素，推出“花灯微剧”“线上展播”等新形式。

　　此外，姚安县总将健全传承培育体系，开设花灯唱腔、剧本创作等专项培训，培育兼具工会情怀与非遗素养的传承人；建立基层宣讲团激励机制，表彰优秀团队与个人，激发职工参与热情。同时，打造花灯特色职工文体品牌，开展跨区域文化交流活动，让姚安非遗瑰宝承载着工会温度，走出姚安、在更广阔的天地绽放。（工人日报客户端记者赵黎浩通讯员薛智）云南姚安“工会+非遗”让职工思想引领接地气入人心